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　　臨汾新聞網(wǎng)訊(記者 安月琦) “參與過很多次專家行簽約儀式，這次與翼城各級專家和領導的接觸印象最深，沒想到一個內陸省份的縣城對引進人才工作這么重視，對人才工作的思路這么多，我會盡自己所能為他們的旅游文化事業(yè)提供服務?！鄙虾煼洞髮W旅游學院副教授、國家旅游局旅游業(yè)青年專家馮翔感慨道。這是11月19日發(fā)生在我市2016年國家“千人計劃”專家臨汾行簽約儀式現(xiàn)場的一幕。

　　近年來，翼城縣加快推進人才強縣戰(zhàn)略，大興識才、愛才、敬才之風，緊扣人才培養(yǎng)、引進、使用三個環(huán)節(jié)，以健全機制為重點，以提升效用為主線，不斷完善人才激勵措施，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，形成了組織部門牽頭抓總、各級主體主動參與、政策措施持續(xù)創(chuàng)新，人盡其才、才盡其用的工作新格局。培養(yǎng)了一批數(shù)量充足、門類齊全、結構合理的高技能人才,引進了一批高層次的先進人才。同時，翼城縣突出建立和完善人才獎勵制度，在用好本地人才上下大工夫，營造愛才、用才、留才的氛圍。

　　據(jù)悉，在此次簽約儀式上，該縣16家企業(yè)與專家簽署正式合作協(xié)議5個，簽署意向協(xié)議4個。通過人才強縣戰(zhàn)略，很好地將全縣人才資源有效轉化為發(fā)展優(yōu)勢，全力助推經(jīng)濟社會振興崛起。