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臨汾新聞網(wǎng)訊（通訊員 左云祥 劉紅桃）今年以來(lái)，洪洞信用聯(lián)社不斷創(chuàng)新思想、不斷變換方式，開(kāi)創(chuàng)了稽核人員要最強(qiáng)、案防工作要最嚴(yán)、稽核檢查要最細(xì)的全新案防局面。
該聯(lián)社首先要求員工樹(shù)立我要“最強(qiáng)”的理念，每周組織大家進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)、不斷提升素質(zhì)；同時(shí)，開(kāi)創(chuàng)工作“最嚴(yán)”的局面。在稽核人員的考核上，建立臺(tái)賬，將分析結(jié)果與稽核工作質(zhì)量、績(jī)效工資相掛鉤。在責(zé)任人的處理上，嚴(yán)格按照《積分管理辦法》、《違規(guī)行為處理指導(dǎo)意見(jiàn)》等規(guī)定執(zhí)行，養(yǎng)成稽核“最細(xì)”的習(xí)慣，不論是規(guī)定動(dòng)作還是自選動(dòng)作，不論是常規(guī)檢查還是重點(diǎn)業(yè)務(wù)檢查，不論是現(xiàn)場(chǎng)稽核還是非現(xiàn)場(chǎng)稽核都要堅(jiān)持把握一個(gè)“細(xì)”字。

  【責(zé)任編輯： 高卓然】