臨汾新聞網(wǎng)訊(通訊員 宋紅權(quán))日前,農(nóng)行侯馬支行把“比學趕超”作為工作的方法論,當成自強不息、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),通過設立“服務標兵模范崗”、“業(yè)務能手模范崗”等形式,鼓勵員工見賢思齊,全面提升服務素養(yǎng)和業(yè)務技能,用高團結(jié)、高能力、高形象的團隊帶動工作的高效率,并在全員中進行了“四比四看”。即:比誰創(chuàng)利水平高,看誰營銷業(yè)務少;比誰規(guī)范操作保安全,看誰違規(guī)操作有風險;比誰流血流汗增榮譽,看誰不求上進拉后腿;比誰的貢獻大于索取,看誰索取大于奉獻。并于近日對去年涌現(xiàn)出來的先進單位、業(yè)務能手、先進個人進行了表彰。
責任編輯:柏東麗
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