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    臨汾新聞網(wǎng)訊 多年前，一部《喬家大院》電視劇的熱播，使山西祁縣一個(gè)古老晉商家族脫穎而出，也使喬家大院成為5A級(jí)的著名旅游景點(diǎn)。

    《喬家大院》講述了晚清時(shí)期以喬致庸為代表的一代晉商興辦票號(hào)，以商富國(guó)富民的人生傳奇經(jīng)歷。劇中的主人公喬致庸，生于嘉慶23年（1818年），卒于光緒33年（1907年），享年89歲。

賬簿首頁(yè)

    喬家商業(yè)從第一代喬貴發(fā)起家，到第三代喬致庸手上，票號(hào)事業(yè)突飛猛進(jìn)，先有“復(fù)字號(hào)”稱雄包頭，后有大德通、大德恒兩票號(hào)活躍于全國(guó)各大中小城市，最終實(shí)現(xiàn)“貨通天下”“匯通天下”的夢(mèng)想。

    喬家何以成為山西票號(hào)的十大財(cái)東之冠，其成功之道除了傳統(tǒng)的義、利、信的經(jīng)商理念，財(cái)東出銀，掌柜負(fù)責(zé)的兩權(quán)分立，嚴(yán)厲的號(hào)規(guī)和學(xué)徒制度等，最核心的當(dāng)屬激勵(lì)機(jī)制，而激勵(lì)機(jī)制又主要體現(xiàn)于員工的身股制。

    《喬家大院》員工的身股制是如何實(shí)行的呢？日前，記者在我市著名收藏人來(lái)祥生處，見(jiàn)到了他收藏的一本光緒31年至34年，“喬家大院”票號(hào)大德通的四年一屆的賬期分紅賬簿，里面詳細(xì)地記載了東家、掌柜、伙計(jì)的分紅情況。

    記者看到，來(lái)先生收藏的這本賬簿，封面為藍(lán)皮，內(nèi)芯首頁(yè)貼有兩枚壹角、一枚兩角的民國(guó)印花稅票，蓋有祁縣商會(huì)的圓形印章，在主頁(yè)起首處蓋有“大德通”的財(cái)神像押首章。

    賬簿內(nèi)詳細(xì)記載了“喬家大院”喬致庸為首的在中堂、長(zhǎng)門德和堂、二門慎儉堂、三門（五股）和善堂、四知堂、八桂堂、九如堂、在和堂、四門謙益堂、五門慶余堂、六門德潤(rùn)堂與總經(jīng)理及主要當(dāng)事人員高鈺、呂永和、郝荃、余志純、王宗禹等人的分紅情況。賬簿的末尾為光緒31年至34年，共余利足銀、平寶銀34萬(wàn)3千5百45兩2錢5分，共銀人股43分9厘5毫等字樣。

賬簿上呈現(xiàn)的高鈺和在中堂

    來(lái)先生介紹，在傳統(tǒng)的晉商經(jīng)營(yíng)中，多年實(shí)行的是東家出銀，占的是銀股，掌柜以身為股，占的是身股，掌柜的與東家利益相關(guān)，能享受到三年或四年一期的盈利分紅，而一般的伙計(jì)則享受不到這一待遇，致使許多伙計(jì)學(xué)徒日滿，便自立門戶，因此，長(zhǎng)期以來(lái)，伙計(jì)學(xué)成辭號(hào)自立門戶成為習(xí)俗。喬致庸發(fā)現(xiàn)了這一人才流失的弊病，于是果斷打破陋習(xí)，修改號(hào)規(guī)，新號(hào)規(guī)的第11條規(guī)定，各號(hào)伙計(jì)出師后頂一分身股，身股由一厘起，每年按勞績(jī)由東家和掌柜的決定是否添加，而作為總經(jīng)理的高鈺則享受1俸也就是10厘的分紅。

    來(lái)先生介紹，可別小看這小小的一厘身股，按喬家大德通光緒31年至34年的賬期分紅，一俸為1萬(wàn)7千銀元，一厘即為1千7百銀兩，這還不算平時(shí)的工資，而在清代，一個(gè)縣知府，一年的俸銀也不過(guò)五六十兩。

    記者從這本賬簿上看到，在光緒31年至34年的當(dāng)期分紅中，喬家大德通票號(hào)已有高鈺、呂永和、郝荃、余志純等4人享有1俸（即10厘）的人力股即期分紅，他們每人分得寶銀1萬(wàn)7千兩，而另有44人享有人力股8厘5至2厘不等的分紅，各分得1萬(wàn)4千4百50兩至2千4百兩不等的紅利。而光緒31年至34年，大德通共余利足銀74萬(wàn)3千5百45兩2錢5分，共銀人股43分9厘5毫，除去銀股20分，剩余的人力股分紅就占到23分9厘5毫，人力股已經(jīng)超出了各位財(cái)東的銀股分紅。

    在這本賬簿中，記者還發(fā)現(xiàn)有陳恒通、何兆鴻、高璞、韓朝瑸、許廷桂5人各享有人力股8.5厘至2厘不等的“故股”分紅待遇。來(lái)先生介紹，喬致庸在晉商票號(hào)率先實(shí)行伙計(jì)頂身股先例，打破了東家、掌柜和伙計(jì)的身份界限，把伙計(jì)變成了東家，使伙計(jì)在內(nèi)心里就和掌柜甚至和東家平起平坐，同時(shí)，喬致庸的票號(hào)還實(shí)行協(xié)賬制度，也稱“故股”，故股就是票號(hào)對(duì)經(jīng)理、職員之中的有功之臣，在他們?nèi)ナ篮?，他們?nèi)钥梢陨砬暗捻斏砉蓞⒓?至3個(gè)賬期的分紅。

    來(lái)先生介紹，這本賬簿可看出，喬致庸通過(guò)推出伙計(jì)身股制，以人為本，把東家利益，商號(hào)利益和員工利益有機(jī)結(jié)合起來(lái)，充分調(diào)動(dòng)了員工積極性，這一新規(guī)，一下子讓伙計(jì)有了主人翁意識(shí)，短短數(shù)年間，喬致庸擁有巨額的財(cái)富積累，員工也享受到巨大的紅利。喬致庸100多年前的變革，對(duì)今天的國(guó)營(yíng)私企，尤其是在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的背景下，仍具有強(qiáng)烈的現(xiàn)實(shí)借鑒意義。畢竟，股份決定財(cái)富，財(cái)富決定身份，而身份則決定未來(lái)！

    記者 劉晚 李嬌 文/圖