臨汾新聞網(wǎng)訊 從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)到新興產(chǎn)業(yè)、從煙火日常到高端科技，從技能青年到“臨汾工匠”……就業(yè)是最大的民生，一頭連著經(jīng)濟發(fā)展，一頭連著民生冷暖。最新數(shù)據(jù)顯示，2024年我市城鎮(zhèn)新增就業(yè)55665人，完成省定目標任務的118.44%，位列全省第二;下崗失業(yè)人員再就業(yè)18325人，完成省定目標任務的152.71%，位列全省第一;就業(yè)困難人員就業(yè)6146人，完成省定目標任務的175.6%，位列全省第一。2024年，市人社局以更實的舉措、更高的標準、更優(yōu)的服務，牢牢將就業(yè)工作抓在手上、扛在肩上、落實在行動上，為我市千千萬萬的勞動者鋪設了一條通往夢想與希望的“職業(yè)大道”。
保民生 精準施策拓崗位
2024年，市人社局深耕細作，將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略融入城市發(fā)展的血脈之中，積極推動各項就業(yè)政策落地落實，充分發(fā)揮政策的“杠桿效應”。
企業(yè)是吸納就業(yè)的主力軍?！敖衲甑恼哂醒永m(xù)也有創(chuàng)新，有降低繳費費率的，又有穩(wěn)崗返還真金白銀援企的，給我們企業(yè)和職工帶來了實實在在的好處!”我市一小微企業(yè)負責人如是說。
據(jù)了解，為支持企業(yè)穩(wěn)崗擴崗，2024年市人社局延續(xù)實施降低失業(yè)、工傷保險費率等政策，落實和完善穩(wěn)崗返還、專項貸款、就業(yè)補貼等政策，加強對民營經(jīng)濟、中小微企業(yè)等各類經(jīng)營主體支持，大力推進“直補快辦”，穩(wěn)崗效能進一步釋放。
政策“組合拳”，惠企“及時雨”。2024年，我市發(fā)放2.14億元的就業(yè)補貼、8332萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款、7475萬元的失業(yè)保險穩(wěn)崗返還……這些資金如同涓涓細流，為企業(yè)穩(wěn)崗拓崗注入強勁動力。
創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源。市人社局抓住創(chuàng)業(yè)大賽的“牛鼻子”，點燃全市創(chuàng)業(yè)就業(yè)熱情。
2024年6月，第六屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽山西選拔賽暨山西省第十一屆星火項目創(chuàng)業(yè)大賽臨汾初賽暨臨汾市創(chuàng)業(yè)大賽上，68個新項目、好項目在這片熱土上生根發(fā)芽。
在第六屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)大賽中，由市人社局推薦的“菇”往“金”來——野生菌馴化撐起致富傘(翼城縣)項目，從全國150個項目中脫穎而出，斬獲鄉(xiāng)村振興賽道三等獎，創(chuàng)臨汾市參加大賽以來最好成績……我市創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應凸顯。
政策的暖陽，舉措的暖心，全市上下創(chuàng)業(yè)活力涌動、激情迸發(fā)，創(chuàng)業(yè)之路正在就業(yè)者腳下不斷延伸。
優(yōu)服務 重點群體有依靠
穩(wěn)住了重點群體，就穩(wěn)住了就業(yè)基本盤。為了保障高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體的就業(yè)，2024年市人社局推出立體化、多層次招聘活動矩陣。
做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)，是就業(yè)工作的重中之重。2024年11月初，在堯都區(qū)零工市場，一排排招聘展位整齊排列，展位前人頭攢動。這是市人社局面向高校畢業(yè)生展開的一場招聘會，200余家企業(yè)、7000多個就業(yè)崗位，為求職者提供了多樣化的就業(yè)選擇。
就業(yè)路上，不落一人。市人社局建立實名制工作臺賬，摸清未就業(yè)畢業(yè)生求職意愿，落實“1131”幫扶行動，提供3889個就業(yè)見習崗位，幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè);深入開展重點社區(qū)(村)，對低保家庭、脫貧家庭以及長期失業(yè)青年，開展“一對一”就業(yè)幫扶，為全市32805人送去了就業(yè)的希望;公益性崗位托底安置政策的積極落實，為零就業(yè)家庭送去了福音……截至目前，全市共有5824個公益性崗位，它們?nèi)缤粋€個溫暖的懷抱，為就業(yè)困難人員提供了堅實的依靠。
2024年，市人社局全面實施就業(yè)服務質(zhì)量提升工程，積極搭建“線上+線下”多元招聘平臺，統(tǒng)籌開展“10+N”公共就業(yè)服務專項活動，組織舉辦了“2024年春風行動”“職引未來——大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動”“2024年民營企業(yè)招聘月”“高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動”“職引未來——大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生秋季專場活動”“2024年金秋招聘月活動”等，共舉辦2004場線上線下招聘會，達成就業(yè)意向3.4萬人，讓求職者和用人單位實現(xiàn)“雙向奔赴”。
除此之外，市人社局“多點發(fā)力”優(yōu)化就業(yè)社保服務。全力推進省政府民生實事落地見效，開展“就業(yè)社保服務社區(qū)村村全覆蓋”行動，在全市建立了2481個服務點，切實滿足群眾在“家門口”找工作、辦社保。截至目前，累計辦理業(yè)務66559件，服務群眾94萬余人次，其中就業(yè)業(yè)務34萬余人次，辦件量位居全省前列。
抓特色 擦亮就業(yè)“金招牌”
激活人力資源引擎，賦能高質(zhì)量充分就業(yè)。2024年，市人社局聚焦“有活沒人干”“有人沒活干”等難題，不斷完善“培訓+鑒定+就業(yè)+服務”培訓就業(yè)模式，深化“臨汾技工”品牌建設，激活人力資源服務“一池春水”。
在第五屆全省職業(yè)技能大賽中，我市187人參賽，40個項目角逐，107人獲獎，激發(fā)了廣大青年走技能成才、技能報國之路，更多的技能型人才脫穎而出。
選擇職業(yè)教育，一大批“00后”憑技能順利就業(yè)，不少人在技能大賽的舞臺上嶄露頭角;積極參加培訓，不少待就業(yè)人員重回職場，迎來事業(yè)“第二春”;依托技能創(chuàng)業(yè)，許多勞動者投身電商，把產(chǎn)品銷往全國各地……2024年，我市大力推進“培訓+鑒定+就業(yè)+服務”培訓就業(yè)模式，全市27000余人吃上了“技術(shù)飯”，端穩(wěn)就業(yè)碗。
樹一張名片，帶一片就業(yè)。截至目前，我市打造出襄汾晉襄酥燒餅、浮山廚師、洪洞三保3個省級勞務品牌，培育了西山果樹工、堯鄉(xiāng)姐妹家政、正元康護、“霍嬤嬤”霍州年饃等13個市級勞務品牌，一批特色鮮明、技能過硬、口碑良好的勞務品牌，有力促進了勞動力就業(yè)增收。在多年的精心呵護下，累計帶動本地就業(yè)及外出務工就業(yè)8.3萬余人，我市勞務品牌走出了一條擴容到提質(zhì)的高質(zhì)量發(fā)展之路。
人力資源市場是勞動者實現(xiàn)就業(yè)的重要渠道。我市規(guī)范健全的人力資源市場體系正加速形成，讓更多勞動者通過辛勤努力，實現(xiàn)自身發(fā)展的機會。2024年，我市在全省率先出臺市級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園管理辦法，成立了臨汾市人力資源產(chǎn)業(yè)協(xié)會，建成2個人力資源服務產(chǎn)業(yè)園，力爭2025年底前達到省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園標準，為推動人力資源服務業(yè)的規(guī)?；l(fā)展樹立“臨汾模式”。
新歲序開，同赴新程。市人社局將繼續(xù)秉持初心，以更加堅定的步伐，推動就業(yè)工作邁向新高度，為我市加快實現(xiàn)“三個努力成為”貢獻人社力量。
記者 王曉娜
責任編輯：暢任杰
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